新的品牌男装加盟店开业，可以货卖一家，但往往由于顾客较少，难以支撑店铺的日常运营。

比如说，同一条街会因为交通条件、历史文化、所处位置不同，而形成自己的不同特点，要选择街道两端交通通畅，往来车辆人流较多的街道，避免在一条\"死胡同\"里开店。店铺的座落和朝向也是十分重要的，店铺门面尽量要宽阔，朝北要注意冬季避风，朝西要注意夏季遮阳等等。“货比三家”是很多人经常采取的购物方式，选择同类店铺集中的街区，更容易招揽到较多的目标消费群体，不要担心竞争激烈，相关店铺聚集有助于提高相同目标消费群的关注。

相信大家看了这些男装加盟店选址的一些要领，应该有所收获吧。相信面对选址将不会不知所措，毫无头绪。男装行业的消费前景一如既往的好，加盟男装也是创业的明智之选，准备在男装加盟行业大展身手的朋友们，就从选址开始自己的梦想之旅吧。

选择一定的测试方法包括笔试工，作为选择应聘人员的基本依据。因此在选聘店员时，需要考察应聘人员以下几个方面的素质身体素质。为了配合零售店的形象及产品组合特点，对店员的健康、体型、身高、年龄、性别等方面应该有特别要求。个性。

未来男装加盟店的发展对店员的基本要求包括好学上进、思维灵活、观察能力强、沟通能力强、动作敏捷、热情大方、性格开朗、为人诚实、工作细心和而心。工作能力。对工作能力的考察可从教育水平、商品专门知识、零售服务技能、工作经历等方面进行。

更多事实证明了员工是店铺的生命力，一个好的员工会给店铺生意带来意想不到的飞跃。一个好的员工应该具备良好的身体素质，较强的工作能力以及完美的个性，男装加盟店中的店员必须有充沛的精力、良好的人际互动能力与高尚的职业道德，才能向顾客提供满意的服务。