党的十七届六中全会做出了关于深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展、大繁荣若干重大问题的决定，吹响了中华文化振兴的号角。中华传统文化论坛在全国各地广泛传播开来，这表明以胡锦涛总书记为代表的党中央，高瞻远瞩，弘扬中华传统文化，建设和谐社会正在变成美好的现实。

这是亨达股份在党的十七届六中全会胜利闭幕后，举行的一场别开生面的传统文化大讲堂，也是亨达股份2011年弘扬、学习和践行中华传统文化的年度精彩总结。与以往邀请国内著名传统文化老师来给亨达员工，以及数千名社会嘉宾讲授传统文化不同的是：亨达股份自己公司的传统文化典型，讲述自己转变的故事，深深感染了亨达的家人们。

2011年是亨达的中华传统文化启蒙年，随着《弟子规》的导入，以及中华传统文化的深入学习，亨达涌现出很多优秀典型：迟圣杰、孙海波、刘常爱、于晓红、王昌杰带领的成型A团队、谭启燕带领的瓦戈庄团队……

迟圣杰曾经是网吧青年，母亲为了挽救他，关掉了家庭维持生计的小卖部，陪他到亨达上班。传统文化的学习让叛逆、对工作无所谓的迟圣杰转变了，成为有孝心、有爱心、有责任心的亨达员工；刘常爱长达7年在外流浪，音信全无，他在亨达中华传统文化大讲堂上真诚忏悔自己对父母的不孝，是传统文化圆满了他的家庭;王昌杰是亨达成型A科的主管，学习传统文化后，他带领团队每个员工都抱着一颗感恩的心工作，主动创新、挑战高目标，使得生产线的产量几近翻番。

他们是我们身边的同事、朋友，他们是中华传统文化的受益者，他们个人的变化带来家庭的幸福，他们个人的转变使企业更好、更快发展。他们是一个个熊熊燃烧的火把，点燃了每个亨达家人的内心；他们的故事春风化雨，滋润每个人的心灵。

同时，在亨达中华传统文化大讲堂上还举行了《弟子规》背诵演讲总决赛。经过前期的海选、初赛和复赛的层层选拔，10名入围选手进行激烈的角逐，产生一、二、三等奖，获奖选手获得了公司的奖励。

亨达股份董事长王吉万说：“员工是亨达最宝贵的财富。”在改革开放中成长、壮大的亨达股份感恩国家、感恩改革开放、感恩社会、感恩员工。亨达通过对中华优秀传统文化的弘扬、学习和践行，将努力实现幸福人生、和睦家庭、和谐企业，为构建和谐社会贡献企业的力量。